WSJ은전문가들이제시한제도적보완책들을담았다.우선맨해튼연구소의다니엘카츠와스테픈미란의연구결과다.가장논란이될수있는방안중하나라고지목하면서,미국대통령이연준이사회구성원을해임할수있도록하자는제안을소개했다.
세계적으로팬데믹을거치며우리나라는물론대부분의나라가기준금리를수십년만에가장공격적인속도로올렸는데요.그런데미국의경우를보면아주고강도의통화긴축이후에도물가는생각보다잘안잡히고,소비와고용과같은경제지표는매우탄탄한모습을보이고있거든요.다시말해,통화긴축의효과가과거에비해좀약해진게아니냐,과거보다는기준금리의눈높이를조금더올려야하는것아니냐이런이야기가나오기시작했습니다.
늦어도내달초에는은행별배상비율이어느정도결정될것으로보인다.
한편,KT&G는주주총회에서표대결을앞두고있다.
지난해보험업계에도입된IFRS17은보험사CFO들의고민을키운원인이다.현대해상역시IFRS17도입에따른변화와감독당국의계리적가정가이드라인여파에서자유로울수없었다.
(서울=연합인포맥스)장순환기자=금융시장불확실성확대로증권사들의실적부진이이어지는가운데증권사직원평균연봉순위에도변화가있었다.
유니레버는나머지사업부문을위한별도의생산성향상프로그램을통해3년간8억유로의비용을절감할수있을것이라고예상했다.
대기업오너보다도많은연봉을수령했다.정의선현대차그룹회장이나구광모LG회장은지난해현대차와LG에서각각82억원,86억원의급여를받았다.각각등기임원으로등재된계열사급여를합쳐도김부사장연봉에는못미친다.